Page 12 - Jahresbericht 2020

Wir lassen keinen

am Rande stehen

Jeder kann seine Chance nutzen:
„neue arbeit e. V.“ verspricht Hilfe zur Selbsthilfe

„Ein gemeinnütziger Verein, der soziale „Spurwechsel“ beispielsweise zählt zu den
Dienstleistungen anbietet“: Kurz und knapp Dauerbrennern der Bildungsangebote: Seit
sind Anspruch und Auftrag im Vereins-Leitbild 2010 werden junge Menschen mit erfüllter
definiert. Was sich dahinter verbirgt: Chancen, Schulpflicht, aber ohne Erstausbildung auf dem
Hoffnungen und Perspektiven auf Teilhabe, Weg ins Berufsleben begleitet. Hier gibt es
Bildung, Integration – und das Versprechen der eine umfassende berufsbezogene praktische
Hilfe zur Selbsthilfe. Es soll keiner zurückbleiben, und theoretische Qualifizierung, um die indivi-
jeder kann seine Chance nutzen. Was 1989 mit duellen Fähigkeiten zu fördern und berufliche
Beschäftigungsprojekten für erwerbslose Orientierung zu geben. Trotz Hybrid-Unterricht
Jugendliche begann, ist als „neue arbeit e. V.“ und Einschnitten in der Projektarbeit haben von
heute ein renommierter Sozialbetrieb im 76 jungen Frauen und Männern im letzten Jahr
Westerwald mit rund 110 Beschäftigten an den 32 ihr Klassenziel vorzeitig erreicht, 25 die Maß-
Standorten Altenkirchen, Hachenburg, Wissen, nahme zum Jahresende erfolgreich absolviert.
Puderbach und Westerburg. Auch im Projekt „Ü50 – bewegt!“ schafften
etliche Teilnehmer trotz pandemiegeschwächter
Die Akteure der ersten Stunde haben sich einen Konjunktur den Sprung in den ersten Arbeits-
Kerngedanken Friedrich Wilhelm Raiffeisens zu markt. Aktiv gegen soziale Ausgrenzung,
eigen gemacht: Dass nämlich ein Mangel an steigende Armutsgefährdung und besonders
Bildung ein ganz wesentliches Armutsrisiko ist. steigende Kinderarmut setzt sich der Verein mit
Dem begegnet(e) man seitdem mit einer gan- dem Projekt Bedarfsgemeinschafts-Coaching
zen Reihe von durch den Europäischen Sozial- ein: 2020 wurden mehr als 130 Personen, da-
fonds, das Land Rheinland-Pfalz, den Landkreis runter 60 Kinder, im Rahmen der Projektarbeit
Altenkirchen, die Jobcenter und die Agentur beraten und begleitet.
für Arbeit geförderten Bildungsangeboten: vom
„Aktivcenter“ über „Berufsvorbereitende Bil- Rund 350 Menschen haben insgesamt die
dungsmaßnahmen“ sowie „Zukunftswerkstatt“ Angebote und Maßnahmen von „neue arbeit
bis hin zum „Einzelcoaching“, von „Alltagshilfen“ e. V.“ im Jahr 2020 monatlich wahrgenommen.
über das „Berufsorientierungsprogramm“ (BOP) „Corona hat das alles nicht einfacher gemacht“,
und „Wegfinder“ und Kurse zum Hauptschul- berichtet Geschäftsführerin Stefanie Schneider.
abschluss für Jugendliche und Erwachsene bis Allerdings: „Viele Teilnehmer waren sehr froh
hin zu den Möbelhallen „möbel und mehr“, dem und haben es gewürdigt, dass wir eben gerade
„Kochpunkt“, dem Unverpackt-Laden „mehr- in dieser schweren Zeit für sie erreichbar waren
Wert“, dem ganz jungen Angebot „nähpunkt“ und sind und dass wir unsere Angebote, teil-
und dem Projekt „Kümmerer“ für Migranten. weise digital, auf die Rahmenbedingungen der
Viele Teilnehmer lernen hier überhaupt erst die Pandemie ausgerichtet und niemanden alleine
Bedeutung eines geregelten Alltags kennen. gelassen haben. Die Vielzahl der Aktivitäten,
Seit dem letzten Jahr zählt zum erweiterten die unser Verein anbietet, war nur möglich,
Dienstleistungs-Angebot neben der ambulan- weil auch regionale Spender mithelfen und uns
ten pädagogischen Betreuung im Rahmen der unterstützen. So ist die Westerwald Bank seit
Eingliederungshilfe und der Tagesstätte für vielen Jahren einer der wichtigsten Förderer
Menschen mit einer psychischen Beeinträchti- unserer Arbeit. Dank der Spende und der Lea-
gung in Altenkirchen auch die Kinder-, Jugend- der-Förderung für den begleitenden Unterricht,
und Familienhilfe. ist es uns möglich, bis zu 20 Ausbildungsstellen
in verschiedenen Berufen auszubilden.“

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